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人才战略

人才是企业发展之本、竞争之本。武汉康普常青软件技术股份有限公司(简称:康普常青)视人才为企业第一资源,把依靠人才作为企业发展的根本前提,把尊重人才作为企业发展的根本准则,把推进企业和员工共同发展作为人才战略的根本任务。在人力资源?#23548;?#27963;动中,康普常青善于为各类人才提供充?#36136;?#23637;才华的舞台,做到人尽其才,才尽其用。同时,通过各种?#34892;?#36884;径,不断提高企业人力资源管理水平和人才的综合素养,促进企业与员工的互相发展,并让员工分享企业发展成果,实现共同发展,共享成功。

 

康普常青提出大力推行"公开、平等、竞争、择优"的用人机制,无论你在何种岗位,只要你能发挥你的潜能才智,只要你有真才实学,你就可能成为公司重用的人才。公司已经形成?#21496;?#20154;敬业、公平竞争、尊重知识、尊重人才的良好氛围,使每一位?#24515;?#21147;、有事业心的员工都能施展才华,实现抱负!

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